中國社會科學院學部委員、國際歐亞科學院院士李揚12月1日表示，要認識到企業(yè)是社會最基本的經(jīng)濟單元，沒有企業(yè)就沒有經(jīng)濟、就沒有增長、就沒有就業(yè)、就沒有收入、就沒有稅收。

    李揚是在由《中國企業(yè)家》雜志社主辦的2018（第十七屆）中國企業(yè)領(lǐng)袖年會上做出上述表述的。他表示，我們要強調(diào)企業(yè)的重要性，同樣要強調(diào)企業(yè)家的重要性。2017年9月8日中共中央國務院在中國歷史上第一次發(fā)了一個關(guān)于企業(yè)家的文件《關(guān)于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見》，是圍繞企業(yè)家來展開的。

    “我體會企業(yè)家實際上有五個要點。”李揚說，第一個要點就是創(chuàng)新。它揭示了創(chuàng)新其實是一個有風險的事情，而企業(yè)家是敢冒這個風險的人，而且戰(zhàn)勝了風險、管理了風險，創(chuàng)造了豐碩的成果。

    第二是競爭。企業(yè)家絕對不是在壟斷行業(yè)中產(chǎn)生的，競爭必須是在一個勢均力敵的情況下才能夠展開，只有在這種情況下才會有好的結(jié)果，才會有提高效率的結(jié)果。因此企業(yè)家要用自己的能力，用自己的技術(shù)，用自己的管理，去贏得競爭的優(yōu)勢。

    第三是擔當。既然敢于冒險，敢于競爭，當然企業(yè)家就是有擔當精神的。他能夠承受成功，也能夠承受失敗，這就是企業(yè)家精神。

    第四是誠信。各種各樣的活動一定是在誠信的大的社會環(huán)境下展開的，沒有誠信就沒有現(xiàn)代企業(yè)。

    最后是責任。企業(yè)家不僅其實對自己有責任，對自己的員工有責任，對自己的社區(qū)有責任，對自己的國家有責任，對歷史有責任。

    “這五個要點構(gòu)成了企業(yè)家精神，我認為未來企業(yè)家要充分弘揚這五個精神。”李揚說。